2024年，按照全县法治政府建设统一安排，结合我局工作实际，全力做好法治政府建设的各项工作，现将具体情况报告如下。
一、成立全市人社系统首家劳动争议公益法律服务工作站
12月19日，井陉县人力资源和社会保障局联合河北德公律师事务所设立的“劳动争议公益法律服务工作站”在县人社局正式揭牌，并向3名公益律师颁发了聘书。据了解，这是全市人社系统首家“劳动争议公益法律服务工作站”。县人社局积极探索劳动争议多元化解新途径 ，通过借助律师的专业优势，最大限度把劳动争议矛盾化解在源头和萌芽状态。劳动争议公益法律服务工作站设在县劳动人事争议仲裁院，由该院负责工作站的日常保障工作，工作站实行“双化解”运行模式：一方面，河北德公律师事务所每周二派专业律师到仲裁院值班（上午9：00--12：00），免费为劳动者提供法律咨询、调解等服务，引导劳动者依法理性维权，化解劳动者心结。另一方面，工作站派驻律师协同专职仲裁员定期深入企业免费开展劳动用工法律体检活动，帮助企业预防和化解劳动用工风险。在正式揭牌前，工作站已试运行了6个多月，已接待劳动者200余人次，开展劳动用工法律体检5次。
（一）积极实施行政执法公示制度。行政执法主体、权限、依据、程序、救济渠道和随机抽查事项清单等信息全面准确在井陉县人民政府官网行政执法公示专栏予以公示。同时，行政处罚决定按规定在河北省行政执法公示平台和井陉县人民政府官网行政执法公示专栏予以公示。
（二）认真落实行政执法全过程记录制度。通过文字、音像等记录形式，对行政执法启动、调查取证、审核决定、送达执行等实现全过程记录，并实现全面系统归档保存，做到执法全过程留痕和可回溯管理。
（三）严格执行重大行政执法决定法制审核制度。机关调解仲裁（法制）股为单位重大执法决定法制审核机构，制定法制审核目录清单。做好重大行政执法决定的合法性、适当性审查。
三、严格规范公正文明执法，持续深入推进根治欠薪
一是开展各项根治欠薪行动。相继开展了“安薪”行动、根治欠薪春季行动、打击违法用工专项行动等专项行动。共接收各类欠薪投诉举报线索774条，共为1128人追回工资1780.8万元。在全市保障农民工工资支付工作考核中，我县考核结果等级为A，并代表石家庄市参加省级、国家级农民工工资支付工作考核。
二是严格执行“两金”制度（农民工工资保证金、农民工工资应急周转金）。2024年以来，我县共向39个项目征缴农民工工资保证金3798.83万元，其中保单（保函）3606.67万元，现金192.16万元。同时，农民工工资应急周转金500万元足额列支。
三是制定了《井陉县劳动保障突发事件应急预案》。严格按照规定将处罚案件录入两法衔接平台，开展联合惩戒。
四是加强根治欠薪宣传。组织开展宣传“进工地、进企业、进社区”等宣传活动，在每个在建项目聘请“根治欠薪维权员”2名（工地劳资专管员和农民工代表），目前我县共有104名根治欠薪维权员。
四、运用法治方式，纾解民生难题
（一）就业工作。加强招聘岗位的信息收集和发布，加大网上发布招聘信息和直播带岗活动。上半年，共计发布网络招聘信息29期，举办专场招聘会2场，累计提供招聘岗位近8678个。带领我县重点企业赴高校开展“职引未来进校园”人才宣讲暨招聘活动，发放人才政策宣传册100余份，收到简历88份。积极开展劳动力就业技能培训，提升劳动力技能水平，开展创业培训214人，完成年任务的214%，技能培训总任务540人，目前已完成804人，占年度任务的149%。积极推进创业孵化基地的规范运营，我县2家孵化基地已入驻创业项目124个，累计带动就业1000余人。在2024年国家农民工工作督查中，我县企业河北伟栋餐饮管理有限公司作为农民工返乡创业的典型，代表河北省迎接国家农民工工作督查。
（二）社会保险工作。我县企业养老参保人数23394人，失业保险参保人数15960人，工伤保险参保人数28694人，机关养老保险参保人数7316人，城乡养老参保人数146426人。机关事业单位退休中人计发工作按时完成，为5343名机关事业单位退休人员进行调待补发工作，月人均补发120.3元，共计补发450.24万元；企业职工养老保险待遇按时足额发放，为10219名企业退休人员进行调待补发工作，月人均补发91.5元，共计补发654.48万元；城乡居民基本养老保险9月人均待遇水平达183.81元，已提前实现“十四五”规划目标。并且为436家企业发放稳岗返还补贴192.35万元，为80人发放技能提升补贴12.25万元。
（三）人才工作。通过石家庄市事业单位公开招聘，为县政府办、自然资源和规划局、商务局、经济开发区、卫健局等21个部门招聘工作人员101名。引进3名“三支一扶”志愿者，目前已签订协议并上岗；为40名省属、市属公费师范生办理入编手续；58名期满特岗教师等待市人社局审批后办理入编手续。通过“英才入石”选聘，为我县经济开发区、商务局下属事业单位引进省属骨干本科院校硕士研究生3名。为在企业工作的全日制本科以上54名人才申请一次性安家补贴84万元，其中硕士15人，学士39人；为76名市人才绿卡B卡持有者申请租房补贴77万余元，为5人申请购房补贴45万元；落实《井陉县招才引智十条（试行）》，为在我县企业工作的持有石家庄市人才绿卡A卡、B卡的5名人才申请生活补贴2.1万元。
井陉县人力资源和社会保障局
2024年12月23日
